2025 yılı için sürdürülebilir büyüme hedefleyen şirketler, çalışan eğitimlerini öncelik haline getiriyor. Üst düzey yöneticilerin %51'i, verimliliği artırmak için çalışanların yetkinliklerini geliştirmeye yatırım yapmayı planlıyor. Yeni nesil çevrimiçi değerlendirme platformları, eğitim süreçlerinin ölçülebilirliğini ve şeffaflığını sağlamayı amaçlıyor.
Kaynak: Cumhuriyet
